Tässä kaksipäiväisessä valmennuksessa saat:
- silmiä avaavan ja toimintaasi muuttavan johdannon uudistavaan ajatteluun
- työkaluja, joilla kehität johtamistaitojasi kohti vaikuttavampaa liiketoimintaa
- uudenlaisia näkökulmia arvonluontiin
- uutta intoa, energiaa ja oivalluksia siihen, miten viedä muutosta eteenpäin omassa organisaatiossasi
- kykyjä luovia epävarmassa ja sekavassa maailmassa, ja ohjata muutosta kohti parempaa
Lisäksi pääset:
- kuulemaan konkreettisen yritysesimerkin uudistavan ajattelun soveltamisesta käytäntöön
- vertaisoppimaan pienryhmän luottamuksellisessa ja innostavassa ilmapiirissä
- kokemaan ainutlaatuisen, kiitellyn ja huipputason osallistujatyytyväisyyden saaneen kaksipäiväisen syväsukelluskonseptin
“Mielestäni erinomaisesti organisoitu tapahtuma, joka oli ehdoton teeman vuoksi toteuttaa luonnossa. Tuli tunne, että minulla oli aikaa keskittyä ja pidettiin huolta.” – Vuoden 2024 syväsukelluksen osallistuja
“Pidin ohjelmasta, muista osallistujista, sisällöstä – siis oikeastaan koko paketista.” – Vuoden 2024 syväsukelluksen osallistuja
”Kertakaikkisen silmiä avaava sukellus.” – Vuoden 2025 syväsukelluksen osallistuja
”On innostavaa ajatella mahdollisuutta, että useampi tarttuisi uudistavaan lähestymistapaan – miten se muuttaisi johtamista, ajattelua ja toimintaa perustavanlaatuisesti.” – Vuoden 2025 syväsukelluksen osallistuja
”Omasta työarjesta irtautuminen onnistui ja ehdottomasti kannatti.” – Vuoden 2025 syväsukelluksen osallistuja
Koe ainutlaatuinen ja kiitosta kerännyt valmennus uudistavaan ajatteluun ja toimintaan!
Tässä intensiivisessä valmennuksessa opit uudistavan ajattelun perusperiaatteet ja miten niitä voi viedä käytäntöön niin johtamisessa kuin toiminnan kehittämisessä ja omassa työssä. Käsittelemme lähestymistapoja, joilla siirtyä pelkkien haittojen vähentämisestä kohti vastaamista maailman tarpeisiin kokonaisvaltaisesti. Löydät uusia keinoja lähestyä ongelmia, jotka voivat tuntua tällä hetkeltä mahdottomilta ratkaista.
Valmennus kehittää osallistujan ajattelun valmiuksia ja tarjoaa uudenlaisia näkökulmia liiketoiminnan johtamiseen tulevaisuutta kestäväksi. Käymme läpi esimerkiksi systeemisen ajattelun perusteita ja sitä, miten niitä voi hyödyntää arvonluonnissa, liiketoimintamallien kehittämisessä ja kompleksisuuden ymmärtämisessä. Kuulemme myös käytännön esimerkin uudistavan ajattelun soveltamisesta yrityksen toiminnassa sekä sen hyödyistä.
Samalla valmennus antaa toiveikkuutta tulevaisuuteen sekä uusia välineitä ja inspiraatiota aikamme kestävyyshaasteiden ratkaisuun yksilöiden, organisaatioiden ja yhteiskunnan tasolla. Saat myös työkaluja ja rohkeutta, joilla luovia entistä epävarmemmassa ja sekavassa maailmassa.
Valmentajana toimii Michaela Ramm-Schmidt, joka on yksi Suomen uudistavan ajattelun ja liiketoiminnan edelläkävijöistä. Michaelan työparina toimii FIBSin Marja Kurkela. Pääset nauttimaan upeasta järvimaisemasta ja korkealaatuisesta mökkimajoituksesta.
Valmennus pidetään suomeksi ja sen on interaktiivinen. Valmennuksen jälkeen voit halutessasi osallistua pienryhmätapaamisiin, joissa voit reflektoida valmennuksessa opittua ja keskustella muiden osallistujien kanssa, miten viedä uudistavan liiketoiminnan periaatteita käytäntöön. Syväsukellukseen sisältyy kaksi pienryhmätapaamista, joista toinen pidetään kesäkuussa ja toinen elo-syyskuussa.
Valmennus on kolmas laatuaan Suomessa ja ensimmäinen järjestettiin vuonna 2024. Tutustu osallistujien kokemuksiin tarkemmin täällä. Aiemmat syväsukellukset ovat keränneet paljon kiitosta ja kehuja: konseptia pidetään ainutlaatuisena ja tässä ajassa tärkeänä oppimiskokemuksena, ja valmennusta suositellaan muille.
Tämä tilaisuus saattaa olla juuri sitä, mitä kaipaat epävarman toimintaympäristön, haastavalta tuntuvan kestävyystyön tai vaivihkaa innottomaksi muuttuneen arjen puurtamisen keskellä!
”Ole muutos, jonka haluat nähdä maailmassa.” – Gandhi
Kenelle
- Yritysten johdolle ja vastuullisuusasiantuntijoille
- Kouluttajille ja vaikuttajille, jotka haluavat tarjota yleisölleen uudenlaista ajattelua ja keinoja ratkaista aikamme kestävyyshaasteita
- Henkilöstöjohdolle ja henkilöstöasioiden asiantuntijoille
- Niille, jotka ovat kiinnostuneita uudistavan ajattelun mahdollisuuksista omassa työssä ja organisaatiossa
- Niille, jotka haluavat tehdä uudistavasta liiketoiminnasta ja johtamisesta strategisen kilpailuedun
Mikä uudistava liiketoiminta?
Ratkaistaksemme globaaleja haasteitamme on liiketoiminnan siirryttävä pelkkien haittojen ja riskien minimoinnista uudistavaan liiketoimintaan. On luotava sosiaalisille ja ympäristöjärjestelmille mahdollisuudet elpyä ja kukoistaa, jotta toimisimme elämää ylläpitävästi eikä sitä näivettävästi. Niin kansalaiset, yritykset kuin muutkin organisaatiot tarvitsevat toimintaympäristön, joka on elinvoimainen ja kriisinkestävä.
Uudistava liiketoiminta on merkittävä liiketoimintamahdollisuus, sillä siinä keskitytään maailman todellisten tarpeiden ratkomiseen systeemisen ajattelun avulla. Näitä tarpeita ja niiden yhteyksiä liiketoimintamalleihin ei ole aina helppo tunnistaa, mutta näkökulmia muuttamalla on mahdollista löytää yllättävääkin potentiaalia arvonluontiin. Keskiössä on tulevaisuutta kestävä liiketoiminta. Juuri tähän valmennus tarjoaa eväitä.
Pohdituttaako osallistuminen?
FIBS järjestää helmikuussa 24.2.2026 klo 17-19 Afterwork-tilaisuuden: ”Uudistava liiketoiminta – utopiaa vai todellisuutta?”, jossa voit tavata aiempien vuosien syväsukelluksen osallistujia, kysyä heidän kokemuksistaan suoraan sekä keskustella uudistavasta ajattelusta.
Jos olet kiinnostunut osallistumaan vuoden 2026 syväsukellukseen, mutta epäröit vielä, tämä on myös oiva tilaisuus tavata edellisen vuoden osallistujia kasvokkain ja päästä kysymään itseään askarruttavat kysymykset. Ilmoittaudu mukaan!
Voit tutustua vuoden 2024 syväsukelluksen osallistujien kokemuksiin tästä ja tästä voit tutustua vuoden 2025 syväsukelluksen osallistujien pohdintoihin siitä, miten heidän ajattelunsa ja toimintansa on muuttunut syväsukelluksen jälkeen.
Alustava ohjelma (muutokset mahdollisia)
Keskiviikko 20.5.2026
Klo 16.00-17.00
Saapuminen Hawkhilliin ja majoittuminen
Klo 17.30-20.00
Tervetuloa! Valmentajien esittelyt ja johdatus teemaan
Klo 20.00
Kevyt iltapala, saunominen ja uintia halukkaille
Klo 22.00 Lepoa
————————————————————
Torstai 21.5.2026
Klo 8.00-9.00
Aamiainen Korpelan Laavulla
Klo 9.00-12.00
Valmennusta:
– Ajattelumme vaikutus päätöksiimme ja valitsemiimme ratkaisuihin
– Uudistava arvonluonti ja sen keskeiset tunnusmerkit sekä sudenkuopat
Klo 12.00 Lounas
Klo 13.00-18.00
Valmennusta:
– Uudistavan ajattelun ja systeemimuutoksen perusperiaatteet
– Miten johtaa uudistavasti ja saada muutosta aikaiseksi, mahdolliset esteet matkalla
Klo 18.00-20.00
Saunomista, uintia ja vapaata oleskelua
Klo 20.00
Illallinen
Klo 21.30
Iltanuotio (sään salliessa)
Klo 22.30 Lepoa
————————————————————
Perjantai 22.5.2026
Klo 8.00-9.00
Aamiainen Korpelan Laavulla
Klo 9.00-12.00
Valmennusta:
– Erot tavanomaisen ja uudistavan toiminnan välillä
– Käytännön esimerkit uudistavan toiminnan aloittamisesta
– Case Ramboll (Elina Kalliala ja Katri Einola)
– Työkaluja ja menetelmiä uudistavaan toimintaan ja strategiaan
Klo 12.00 Lounas
Klo 13.00-15.00
Valmennusta:
– Miten tästä eteenpäin – miten vien muutoksen käytäntöön
– Oppimisen reflektointi ja todistusten jako
Klo 15.00
Kotiin lähtö ja tilaisuus päättyy
Valmentajat
Valmennuksen pääasiallisena fasilitoijana toimii Michaela Ramm-Schmidt (WhyCo Oy), joka on yksi Suomen uudistavan ajattelun ja liiketoiminnan edelläkävijöistä. Toisena valmentajana toimii Marja Kurkela (FIBS ry).
Michaela Ramm-Schmidt on yrittäjä ja WhyCo Oy:n perustaja. Hän auttaa yrityksiä, tiimejä ja yksilöitä tekemään vaikuttavaa muutosta ja löytämään uudenlaisia reittejä eteenpäin.
Hänen silmänsä syttyvät, kun maailman todelliset tarpeet yhdistetään organisaation pitkäjänteisesti kestävään ja menestyksekkääseen toimintaan.
Michaelan opettajina ovat toimineet mm. uudistavan kehityksen uranuurtaja Ben Haggard (Regenesis Institute), johtavat eurooppalaiset asiantuntijat Leen Gorissen, Nuno Da Silva, Constança Belchior, Giles Hutchins ja Laura Storm, sekä systeemiajattelun sanansaattaja professori Otto Scharmer (MIT) ja systeemisen tiimicoachingin ajatusjohtaja professori Peter Hawkins (Henley Business School).
Michaelalla on yli 25 vuoden monipuolinen kokemus erilaisista organisaatioista asiantuntijatehtävistä johtoon ja hän yhdistää työssään liiketoiminnan, johtamisen ja kestävän kehityksen. Hän on koulutukseltaan Executive MBA ja juristi sekä yksilö- ja tiimicoach.
“Marja osaa lempeästi esittää juuri ne kriittiset kysymykset, joita olen tarvinnut päästäkseni omassa ajattelussani eteenpäin ja ymmärtää, miten uudistavuus viedään käytäntöön. On ollut etuoikeus saada kehittää itseään tällaisen ajattelukumppanin kanssa.”
Michaelasta sanottua:
“Michaela on erittäin hyvä valmentaja, joka ajattelee pidemmälle kuin muut. Hänellä on säteilevä ja ystävällinen persoona, ja rauhallisuudellaan ja kärsivällisyydellään hän osaa esittää oikeat kysymykset juuri oikealla hetkellä. Vahvaa herättelyä ja haastamista, kuitenkin positiivisesti ja inspiroivasti.”
”Sessio oli erinomainen, tunnelma rauhallinen, keskittynyt ja kunnioittava. Ammattimaisuus ja syvä kunnioitus työtä kohtaan huokui Michaelasta.”
”Saimme paljon mietittävää. Kunnioittavaa on myös perinpohjainen otteesi regeneratiivisuuteen.”
”Michaela on erittäin hyvä kuuntelemaan, ja hän huomaa sekä kannustaa hakemaan uusia näkemyksiä ja perspektiivejä.”
FIBSin Marja Kurkela on kestävyyden ja organisaatioiden sisäisen dynamiikan asiantuntija, jolla on 20 vuoden kokemus verkostomaisesta kehittämisestä ja erilaisista toimintaympäristöistä startupeista yliopistoihin, muotiteollisuudesta matkailuun.
Marja auttaa rakentamaan organisaatioihin avoimempia toimintatapoja ja ketterämpää yhteistyötä, vahvistaen tiimien muutoskyvykkyyttä ja elinvoimaa. Hänen työnsä ytimessä on kyky luoda tiloja, joissa ihmiset voivat pysähtyä, kohdata ja ajatella uudella tavalla.
Marja uskoo, että kestävän liiketoiminnan kannalta isoimmat oivallukset tapahtuvat dialogissa – mieluiten luonnossa. Hän on kouluttautunut Laura Stormin globaalissa Regenerative Leadership Journey -ohjelmassa ja Nuno Da Silvan ja Constança Belchiorin valmennuksessa sekä Leen Gorrissenin Train the Trainer -ohjelmassa.
Marja on koulutukseltaan aluetieteilijä (HM) ja opiskellut myös biologiaa, ekologiaa, ympäristöpolitiikkaa sekä kasvatustieteitä ja pedagogiaa.
”Työskentely Michaelan kanssa viimeisen vuoden on auttanut merkittävästi jäsentämään omaa ajattelua ja viemään uudistavan ajattelun oppeja konkreettisesti arjen työhön. Odotan suurella ilolla kevään 2026 syväsukelluksen kannattelua yhdessä Michaelan kanssa!”
Marjasta sanottua:
”Marja on lämmin ja läsnäoleva keskustelukumppani, jolla on ilmiömäinen kyky nähdä asioiden olennainen, syvempi taso. Keskustelujen jälkeen oma ajattelu on aina joko vahvistunut tai rikastunut uudella oivalluksella. Erityisesti arvostan myös Marjan kykyä pitää yllä rauhan ja kiireettömyyden tuntua – silloin on tilaa ajatella yhdessä.’”
Toteutustapa ja osallistumismaksut (ilmoitetaan pian!)
Ryhmätapaamiset valmennuksen jälkeen
Valmennuksen jälkeen osallistujille tarjotaan mahdollisuutta osallistua vertaistuellisiin pienryhmätapaamisiin, joissa päästään reflektoimaan syvemmin opittua ja pohditaan yhdessä sitä, miten uudistavan liiketoiminnan periaatteita viedään käytäntöön.
Tapaamisia järjestetään 2 kertaa ja ensimmäinen tapaaminen pidetään alustavasti kesäkuussa pääkaupunkiseudulla. Ryhmäkeskusteluja fasilitoi Michaela Ramm-Schmidt.
Lisätietoja
Marja Kurkela, 040 674 3986, marja.kurkela@fibsry.fi
Yhteistyössä
FIBS pidättää oikeuden muutoksiin.
